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江苏省盐南中等专业学校 2018年工会工作总结

来源: 发布时间:2019年01月08日 浏览次数: 字体大小:      

 2018年,学校工会在市区教育工会、社事局工会的关心指导下,在学校党委的正确领导下,在学校行政的支持、配合下,以党的十八大、十九大精神为指导,全面贯彻上级工会的工作要求,以“办人民满意的职业教育”为中心开展工作,团结广大教职员工参与学校校务监督、民主管理,以发挥工会组织的桥梁纽带作用,增强校工会的吸引力和凝聚力为己任,求真务实、与时俱进,在履行工会职能、推进民主管理、维护群众权益、关心职工生活、开展文体活动等方面,做出了积极的努力,取得了一定的成绩。现将2018年校工会工作小结如下:

一、发挥工会组织职能,不断增强感召力和凝聚力

 (一)加强工会干部队伍建设。为使我校工会工作更有活力,真正起到桥梁和纽带的作用,我们重视加强工会干部队伍建设,积极参加中国工会十七精神城南新区的宣讲培训会,参加区工委组织人事部及关心下一代工作委员会组织的培训班,认真学习习近平总书记新时代中国特色社会主义思想,特别是学习习近平在全国教育工作会议上的讲话精神,准确把握工作要求,为创造性的开展工作奠定基础;另一方面着力做好学校工会委员分工与协调工作,要求工会委员认真学习党的十八大、十九大,十九届二中、三中全会和中国工会十六大、十七大报告精神以及有关工会业务知识,围绕学校中心工作、服务大局,进一步提升做好工会工作的能力和水平。

(二)不断改进工作作风。要求工会干部时刻牢记党的“全心全意为人民服务”的宗旨,深入群众,关心教职工疾苦,真正做到思想上尊重教职工,感情上贴近教职工,行动上深入教职工,工作上依靠教职工,和群众打成一片,倾听大家的呼声,并积极做好教职工的思想工作,真心实意为群众说话办事,努力把工会真正办成教职工信赖的温馨之家、健康之家、民主之家,进一步增强工会组织的感召力和影响力,在群众中树立了良好的威信。

(三)重视资料的规范化建设重视健全各种档案资料,规范管理,提高工作效率,迎接上级部门对学校工会工作的检查。认真学习工会工作档案建设要求,不断充实完善工会工作网页内容, 切实落实相关工作,促进了我校工会工作的规范化、制度化、程序化和法制化建设。资料建设在市文明城市创建及区责任督学挂牌督导创新区创建中发挥了力量,做出了贡献。

二、狠抓师德师风建设,着力提升教师队伍整体素质

始终把师德建设作为工会工作的重点,以教育活动为载体,以建章立制为抓手,师德建设工作取得了显著成效。

(一)加强教育,提高教师思想道德素质。紧密配合学校党政领导,发挥工会的特色和优势,组织教职工开展理论学习,重点学习党的十八大、十九大精神和中国工会十六大、十七大精神,广泛开展主题教育活动;组织学习《教师法》、《中小学教师职业道德规范》、《公民道德建设实施纲要》、《职业学校兼职教师管理办法》、教育部《中小学教师违反职业道德行为处理办法》等,切实抓好教育学习,努力提高广大教职工思想政治素质和业务水平,促使他们牢固树立正确的世界观、人生观和价值观,为学校的再发展多做贡献。

(二)创新载体,积极开展师德教育活动。一是利用学校公众号推送工会开展的活动情况,增强教师参与活动的获得感、价值感,推送也对全校教师的师德教育起到了积极的宣传引导作用,利于潜移默化地提升全校教职工的师德水准。二是开展主题教育实践活动。配合教育领域人民群众反映强烈突出问题整治工作,组织开展师德师风主题演讲比赛,12月3日我校举行的以“讲师德、正师风、强素质、树形象”为主题的师德师风演讲活动被12月24日的《盐阜大众报》公开报道。“读书心得交流”活动,优秀作品“朗诵比赛”等活动,收到的作品质量高,数量多,展现了教师扎实的专业素养和良好的精神风貌。学校多名教师被表彰为市区“师德先进个人”。三是积极开展专题教育和结对帮扶活动。一方面认真贯彻落实盐城市关工委、盐城市教育系统关工委会议精神,区关工委、区教育系统关工委决定,组织参加区关工委组织的传红色基因、共话新时代、放飞青春梦学生征文比赛,上交作品12篇,获奖10篇,其中,一等奖2篇,二等奖4篇,三等奖4篇,王义老师班级徐聪颖和张树平老师班级陈佳杰两位同学被安排到区里进行了现场颁奖;组织参加盐城市教育系统关工委“伟大的复兴之路”“强国之路”征文活动,推荐征文7篇。获奖5篇,我校也成为全市唯一获奖的职业中学。另一方面9位老同志主动与学习困难的学生结对,耐心细致地做好思想工作,学习上鼓励引导,生活上关心爱护他们,以一片真诚和爱心感动帮扶对象。周金宇同志也被表彰为市教育系统关心下一代工作“先进个人”。

(三)制度引领建立师德建设长效机制。配合学校,进一步完善师德考核办法,修订《江苏省盐南中等专业学校关于加强我校师德师风建设的若干细则》,作为教师年度考核、教师聘任、职称评聘,评优选模的重要依据,也为进一步贯彻落实《教师法》、《中小学教师职业道德规范》和《公民道德建设实施纲要》,加强教师职业道德建设,规范教师行为,造就一支素质高、品德优的教职工队伍,提供了依据,奠定了基础。

三、深入贯彻校务公开,推进学校民主政治建设

   (一)坚持校务公开。全面贯彻、执行上级工会关于校务公开的意见精神,积极配合做好学校校务公开工作。向全校教职工全面公开党建、财务、基建、职评、评先、考核、福利、教学、后勤等整个工作情况,在学校橱窗的醒目位置设立专门的“校务公开”橱窗,还在校园网上设立了校务公开网页,不定期、随时公开以上内容,始终坚持校务公开成为学校改进作风,提高管理水平和工作效率的有效手段,有力地促进了学校事业健康、持续、和谐发展。

(二)参与学校决策。学校工会在协助校行政进行学校内部管理体制改革的同时,始终参与学校的民主管理,参与学校的决策,对学校试行的改革方案和制定的各项规章制度广泛征求意见,不断修改完善,保证实施效果,敦促学校领导班子能把全校教职工紧紧地团结在一起,并在教育事业中争创一流。

(三)加强教代会建设。加强教代会建设是加强学校民主政治建设的重要途径。在处理好行政管理与民主管理的关系方面,学校工会将学校行政管理的要求,经过教代会讨论审议,提高决策的正确性,转变为教职工的意愿和自觉行动,支持校长行使职权,发挥教代会在民主决策、民主管理、民主监督中的积极作用,充分落实了党的全心全意依靠教职工办学的指导思想。学校工会配合行政组织对新的奖励性绩效考核方案的修订进行多层面的讨论。

四、务实开展多项活动,增强教职工幸福指数

(一)开展丰富多彩的课余活动。校内设有专门面向教职工开放的“教工之家”,空间开阔,环境整洁,器材到位;并且经常性的开展校内与校际男子篮球、足球、羽毛球比赛,活跃教职工的课余生活,锻炼教职工的身体素质,陶冶情操;另外,积极组织训练参加全区教育系统第二届教职工羽毛球比赛,获得团体赛冠军。组织参加“盐城市第三届文化创意设计大赛”,上报作品5件; 组织开展以教研组为单位、以“愉悦身心、快乐工作”为主题的系列活动,除保留项目“半小时快走”外,新设项目“多人多腿跑”“集体跳绳”“k歌比赛”“男子5人制足球赛”“女子羽毛球比赛”“乒乓球比赛”等,活动内容丰富,方案可操作性强,组织得力,教职工参与率高,过程精彩,目标达成性高通过活动,教研组的凝聚力进一步增强了,教师的心和学校贴得更近了,工作的活力增强了。

(二)组织好节日庆祝活动。今年“三八”节,为让广大女教职工度过一个充实愉快,富有意义的节日,进一步激发她们的工作积极性,组织女教工羽毛球比赛,活动开展安全有序、愉悦开心;教师节期间,由工会牵头组织了“师恩情深,感谢有您!”为主题的教师节感恩活动,通过开展“爱要说出来”活动,“老师,我想对您说”活动,“祝福送恩师”活动,校园广播站感恩教师联播活动,“感恩主题班会课”活动,教师节师生倡议活动。围绕打造“快乐校园”的宗旨,让学生用朴素的行动、自由多样的形式表达对老师的真情和感谢,发扬尊师重教光荣传统,使学生学会向师长感恩,感恩老师的爱心,感恩老师的劳动,感恩老师的教诲。活动的开展加强了师生交流,增进了师生感情,构建了更为和谐的师生关系。重阳节,开展了以“九九重阳节,浓浓敬老情”为主题的重阳节退休教工茶话会活动,进一步浓厚了我校“敬老、爱老、养老、助老”的风气。

(三)全心为教职工谋福利。今年中秋节、国庆节、春节期间在通过教研组征求教职工意见的基础上,组织人员对照政策要求采购好相关福利,同时认真做好全校在职工作人员与离退休人员的福利造表、发放工作。会员生日蛋糕卡按照新标准发放到位。关心教职工身心健康,12月份,组织教职工及退休人员在区“健康云”体检中心进行全面体检,教职工满意度高。

四)细致开展送温暖活动。校工会高度关注教职工的身心健康,在探望病患、慰问丧事、关心退休教工等方面,做到积极、主动、关心到位,真正做到帮助教职工排忧解难,竭诚为教职工办实事、做好事、解难事。全年探望生病职工10人,春节送温暖12人,组织上报省总工会困难职工送温暖材料3份。

2018年,校工会帮助服务了为数不少的生育女教工的费用报销问题。另外,在发挥老同志余力方面落实了学校困难生结对帮扶工作,积极做好校关工委“盐城市教育系统关工委万年青志愿者(五老)”登记工作,使老同志老有所为,老有所乐;配合学校行政开展了“有偿家教”专项整治活动。根据中国工会十七大报告精神,为让全体会员将来能享受到会员的普惠政策,组织全校教职工登记办理邮储工会会员服务卡;及时、高效完成市教育工会布置的常规性和临时性任务。

总之,在过去的一年里我校工会在上级工会和校党委的正确领导下,立足学校实际,充分发挥工会自身的优势,取得了不俗成效。今后我们将不断探索和改进工作方法,提高创新工作的能力,切实履行工会维护、参与、建设、督促等职能,努力开拓盐南中专工会工作新的局面!

                              

 工会委员会  

二〇一八年十二月   

   

 

 

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